经济专业技术资格考试设置两个级别，分别为经济专业初级资格和经济专业中级资格，初级和中级均2个科目 ，具体是：《经济基础知识》、《专业知识与实务》。教材采用人力资源和社会保障部人事考试中心组织编写的教材。下面小编就为大家介绍一下初级经济师考试教材《人力资源管理专业知识与实务》。
书名：2015全国经济专业技术资格考试用书 人力资源管理专业知识与实务 初级
组编：人力资源社会保障部人事考试中心
出版社：中国人事出版公司
内容推荐
为做好全国经济专业技术资格考试工作，促进经济专业技术人员不断提高业务知识和能力，更好地为经济建设服务，根据修订的《经济专业技术资格考试大纲》，结合我国的社会经济发展和方针、政策及法律法规的变化，特别是“十二五"规划和党的十八届三中全会有关精神和内容，我们在认真听取专家和应试人员意见的基础上，组织专家对《全国经济专业技术资格考试用书》进行了重新编写，供广大应试人员和有关人员学习参考。
目录
第一部分 组织行为学基础
第一章 个体心理与行为
第二章 团体心理与行为
第三章 工作态度与行为
第二部分 人力资源管理
第四章 人力资源管理概述
第五章 工作分析
第六章 招聘与录用
第七章 绩效管理
第八章 薪酬福利管理
第九章 培训与开发
第十章 员工关系管理
第三部分 劳动与社会保险政策
第十一章 劳动法律关系
第十二章 就业与职业培训
第十三章 招用人员
第十六章 劳动标准与工资福利
人力资源管理专业知识与实务(初级)模拟试卷
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