第七章 人员素质测评
本章学习的基本知识内容和技能点：
1.掌握测评工具的开发与使用原理，并能选用、修改和研发测评工具
2.掌握测评工具性能分析的方法，能审定人员测评分析报告
第八章 岗位职务描述
本章学习的基本知识内容和技能点：
1.掌握岗位职务描述过程中应注意的问题，并能审核岗位设置总体方案，写出可行性报告
2.了解岗位再设置与企业再造工程
第九章 现代教育培训技术应用
本章学习的基本知识内容和技能点：
1.掌握运用新技能研发培训课件、软件和音像教材的方法
2.了解现代教育培训技术的发展趋势
第十章 教学活动的组织管理
本章学习的基本知识内容和技能点：
1.掌握教学督导的内容、程序与方法
2.了解培训教学督导工作
第十一章 教学活动的实施
本章学习的基本知识内容和技能点：
1.掌握教学活动的新理念，并能进行有关方面的专题讲座
2.掌握新教学模式的有关理论，能组织研发新教法
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