对于高考志愿填报是广大家长和考生都很关心的问题，选择正确的专业很重要的，因为它决定着我们未来职业发展的方向。那么，现如今，哪些专业的前景比较乐观呢?唯学网小编为大家介绍一个比较热门的专业——人力资源管理。仅供广大高考考生和家长参考。
想要报考一个专业，首先要去认真了解这个专业，观察是否合适自己，是否对这个专业感兴趣，即使这个专业是目前最热门的，没有兴趣学习，也是没有任何意义的。以下是人力资源管理专业的介绍。
前景分析
根据近几年人力资源管理专业的前景分析来看，这个专业还是很乐观的。一位人事经理的待遇高达每月7000元左右，而一位人事总监的年薪高者可达50多万元，甚至更多。从目前的竞争热度看，虽然竞争最为激烈的是人力资源职位，但它又是最好就业的专业之一，这主要来源于企业的巨大需求。
专业介绍
这个专业的业务培养目标主要是培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。其要求是本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
人力资源管理专业掌握能力：
1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;
2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;
3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;
4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;
5.了解本学科理论前沿与发展动态;
6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。
主干学科：经济学、工商管理
主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。
主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。
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