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美国本科留学申请,对于大学排名那些事如何面对?

美国本科留学申请,对于大学排名那些事如何面对?

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2022-3-2 16:07

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因此,参考美国本科留学大学排行,需清楚排行的根据及侧重点。Global Universities(全球大学)侧重于学术声誉和研究水准,而National Universities(全国性综合大学)侧重于本科教育质量。两者的角度差别很大,排名自然会产生不同。

美国本科留学申请,斟酌U.S.News应用的广泛性,现在就以U.S.News为例讨论美国本科l留学大学排行和专业排行。

事实上,大学排行和专业排行的名称是不准确的。在U.S.News的报道中,我们常看到的是两类排行:Best Colleges和Best Grad Schools。College在英语当中常指代本科教育。Best Colleges是针对高校的本科排行。而Best Grad Schools,依据字面意义,则可知是针对研究生(需指出,此处研究生既包括硕士也包括博士)教育。

对其美国本科留学申请,本科毕业,一般通过规定课程,学分修满,就达到毕业要求。

针对其博士,则还需在专业内进行研究上的贡献。

所以,所谓的美国本科留学申请专业排行针对于硕士和博士教育更具意义。也如此,在Best Grad Schools类别当中,U.S.News会依据不同专业对高校进行排行。

美国本科留学申请,哪类排行更加重要?

一般而言,本科排行和专业排行间存在相应程度正相关关系。

然而,美国本科留学申请对于一些专业的学校,它们参与本科排名意义不大,因为专业有限。在领域内的高水准促使他们仍然成为名校。

美国本科留学申请,让我们再了解下下U.S.News揭晓的的排行计算方法。

针对于Best Colleges,有下述因素必须谨慎(括号内为信息指权重):

Graduation and retention rates(22.5%)。

本科毕业率,和大一学生在第二年仍回到原学校继续就读的比例。

Undergraduate academic reputation(22.5%)。

由于大多数本科生不参与研究,因此这里Academic更应理解为本科教育。

U.S.News采取的是同行间互评的办法。

Faculty resources(20%)。

师资队伍。

师资队伍显然和教学和科学都相关。

U.S.News是如何衡量的呢?其给予了下列标准:

Class size(40%)。班级人数。

越小的班级学生越能收获老师的关注。

Faculty salary(35%)。教授的薪水。

理论上,教授薪水越优秀,其资历也该越高。且高薪水也能够给予教授更高的教学科研热情。

The proportion of professors with the highest degree in their fields(15%)。

师资队伍中拥有最高学位的比例。

学历越高,研究能力应该越强。但同时,也能够把更先进的知识教授给学生。

Student—faculty ratio(5%)。

师生比。

类似于class size,师生比越高,学生能收获的指导越多。

The proportion of faculty who are full time(5%)。

全职老师的比例。

比起代课老师,全职老师有更多的时间与学生互动。

美国本科留学申请,从上述5条不难看到,针对其教师队伍的衡量,U.S.News更侧重于其对本科教育所带来的影响,尤其是班级人数和师生比占据近一半权重。

Student selectivity(12.5%)。

对其申请入学学生的选择率。在此因素中,U.S.News参考了申请者ACT成绩,高中排行,和该学校录取率。

Financial resources(10%)。

在教学,科研活动中对于学生的资金投入。不包含对于体育,宿舍和校医院的投入。

Graduation rate performance(7.5%)。

这条与第一条存在差异。在这一条中,U.S.News依据学校资金状况和入学学生素质(例如如入学ACT成绩),以及毕业率做出预测。

此后U.S.News再将实际毕业率与预测毕业率进行对比,从而对其该校本科生教育进行打分。

Alumni giving rate(5%)。校友捐赠。

美国本科留学申请,从上述七条不难察觉,在对于Best college进行排行时,U.S.News关注的是本科教育,很少涉及学术研究。

美国本科留学申请,下面我们再看一下对Grad Schools的排名方法。

考虑到学科差异,这里选取较多中国学生攻读的工程类专业(Engineering)

Quality Assessment(weighted by 0.40)。质量评价,包括:

Peer assessment score (0.25)。同行评议。

着重需指出,这里仅评估graduate program(硕士或博士教育项目)。

Recruiter assessment score(0.15)。工业界雇主对这些研究生项目的评价。

Student Selectivity(weighted by 0.10)。涉及入学新生GRE数学成绩和录取率。

Faculty Resources(weighted by 0.25)。师资队伍。包含师生比,教师队伍中国家工程学会会员的比例,和上年中授予博士学位的数量。能够看到,除师生比外,该条更关注研究水准。

Research Activity (weighted by 0.25)。研究活动,包括:

Total research expenditures(0.15)。指从(学校)外部收获的基金数量。

Average research expenditures per faculty member(0.10)。平均每个教授收获的外部基金数量。

不难发觉,上述四条仅针对于硕士或博士项目,且研究占了相当比重。

来源:优弗留

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