基本信息：
需求岗位：用户增长负责人
薪酬待遇：40-50万/年
学历要求：本科
经验要求：5-7年
语言要求：不限
工作地点：北京朝阳
岗位职责：
1.规划用户获取策略，重点为用户增长、拉新、转化负责，间接为后续沉淀用户的转化负责;
2.基于对用户、获客渠道、行业的深刻洞察和理解，与相关部门配合定制具有获客竞争力的产品、工具、打法
3.根据不同渠道、场景，建立获客用户分层、用户画像，分析用户需求，设计价值体系，推动用户增长;
4.不断优化用户转化路径，提升页面转化率、路径转化效果;
5.统筹优化资源配置，对ROI负责，推动内外部协同，达成低成本获客、用户持续增长结果;
6.协调各部门，带领团队，完成用户增长策略实施，用户增长的同时，确保用户质量，助力业绩高速增长。
任职要求：
1.本科及以上学历，5年以上互联网用户增长、获客相关经验;
2.熟悉用户增长渠道及方法，有过线上、线下多种获客成功案例经验，有过从零到一探索出增长新打法经验的优先考虑;
3.数据分析能力强，对流量和数据高度敏感，善于通过数据发现高杠杆增长点，并推进带来效益;
4.扎实的产品和运营基本功，能够有方法论，有节奏，有策略的实施增长方案;
5.较强的跨部门协助能力，擅长沟通，有成功的跨部门协作案例，有较强的逻辑思维能力、表达能力、抗压能力和团队精神;
6.有金融保险相关从业背景优先。
招聘企业简介
新奥(中国)燃气投资有限公司即新奥能源(原新奥燃气，股票代码02688)于1992年开始从事城市管道燃气业务，是国内规模较大的清洁能源分销商之一。
通过二十多年的经营实践，新奥能源成功构建了以天然气等清洁能源为主要产品，以城市民用、园区、公建、交通和工商业用户为终端客户，以城市燃气、园区能源、交通能源和分布式能源为主要业务领域的能源分销体系，为客户量身定制清洁能源整体解决方案。
公司根据用户多样性用能需求，运用互联网和泛能技术，打造快速精准高效的互联网能源运营平台，通过全面信息化、市场与战略绩效机制等管理手段，持续优化运营机制，不断提高卓越运营能力，为用户持续创造价值，努力成为受人尊敬的清洁能源服务商。
目前，公司在全国17个省、直辖市、自治区成功运营146个城市燃气项目，为1100多万居民用户和52000多家工商业用户提供城市燃气及各类清洁能源产品与服务，敷设管道超过29000公里，投资、运营543座天然气汽车加气站(294座CNG加气站和249座LNG加气站)，中国大陆市场覆盖城区人口超过6500万。在越南河内、岘港、胡志明市经营城市燃气业务，在北美、欧洲从事交通清洁能源业务。公司拥有100多家全资、控股公司和分支机构，员工27000多人。
来源：SMEI官方
用户增长师指的是具有数据驱动用户增长的思维和能力的新型职业人才。当前，全球的用户增长岗位的需求已超过 330 万个，中国这一岗位在短短的 2 年内已超过110 万个需求，因此现阶段该项目大范围的推向国内，后续往国外市场推广是非常难得的时机，预计认证类培训人数将在三年突破 3 万人次，就业前景非常广阔。
UGS®在中国区的发展， 由 SMEI 与工信部教育与考试中心联合打造，开创“国际证书+国内证书”双证书培养模式，参加培训并获得证书的学员，有机会获得 SMEI为该学员提供的一系列服务，包括全球领先的知识体系学习、丰富的实践案例分享、优秀雇主推荐、持久的后续教育和参加顶尖的论坛研讨活动等学习和职业发展资源。同时纳入到工信部教育与考试中心技术技能人才库，并有机会享受就业指导服务。
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