企业培训师是做什么的?发展前景怎么样?
企业培训师在人才开发培养担负着主导作用,是人才强企战略的重要推动力量。越来越多的企业要求中高层管理人员必须成为企业培训师,成为员工教练,带领企业员工队伍成长,提升员工整体素质。员工将通过培训师的指导,理解企业的战略意图,明确执行方向,激发工作热情。师者,传道、授业、解惑也,企业培训师是职业人士的领航人,是职场人士的导师。
企业培训师发展前景和待遇:
第一,国内企业培训师数量并不多,甚至可以说数量紧缺,发展前景比较好,当然要具备个人特色以及专业能力,才能在营销界打出知名度。
第二,人才薪资待遇方面也非常好,因为要经常进行系统性培训,只要口才好思维好,薪资待遇非常高。
通过上面分析可知企业培训师二级的含金量是非常高的,在找工作的时候也有很多优势,因此想要考试的不妨抓紧时间报考。
提高劳动者素质,提高企业的竞争能力,成为当务之急。可以得出一个结论:大力发展职业教育,开展企业员工培训是提高劳动者素质的重要措施。开展员工培训,提高劳动者素质,首先应提高培训师的素质,因此,建立企业培训师制度对于做好培训工作,提高劳动者素质有着重要的意义。
来源:腾讯网
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