人力资源管理师考证指南，机会只留给有准备的人
今年人力资源管理经济师初中级的考试时间安排在11月12日、13日，是不是感觉现在才不到三月份，日子还很长呢?
不过仔细想想，考试时间公布至今就已经过去快两个月了，你的备考有任何进展吗?时光飞逝，要是抱着“时间还久”的想法，可是很容易错失机会的!
机会是留给有准备的人，所以今天就和大家分享一些人力资源管理师的备考技巧吧，希望能对正在备考的朋友们有所帮助!
不过在这之前，还有一件事要确定，那就是报考资格!要取得人力资源管理师证书，就得通过经济师人力资源管理方向考试。
经济师在证书中可是“双一流”，门槛也不低，报考条件是比较严格的，对考生的学历和工作经验都有要求。临到报名才发现自己不符条件的例子不是没有的，可别白白浪费了时间。
备考指南正式开始!
一、了解考试内容
人力资源管理师考试主要包含两个科目：《经济基础知识》和《专业知识与实务(人力资源管理)》。
以中级考试为例，《经济基础知识》包含了经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律;《专业知识与实务(人力资源管理)》包含了组织行为学、人力资源管理、劳动力市场和人力资源与社会保险政策。可以看出，整体考试范围还是比较广泛的，所以学习时最好有重点、有框架。
二、准备备考资料
备考时要先准备好对应考试内容的配套教材、练习题、模拟题、真题等，如果报了培训课也可以直接用培训班发的讲义、密卷等资料。找一个靠谱的机构要比自己收集资料更要保障，也方便很多。
考试官方教材由中国人事出版社出版，出版时间大概是在人力资源管理师考试报名之前，也就是每年的6月底至7月初。教材每年都会改动，一年小改，两年大改，所以学习时还是要根据教材内容调整学习计划。教材可以通过中国人事考试图书网购买，具有很高的权威性和参考价值。
三、浏览教材
拿到教材后，建议你首先大致浏览一遍，以便对于即将要学习的内容有一个宏观的把控。这一步骤并不是要你把所有详细的知识点都牢记下来，而是为了掌握大致的知识框架，大概搭建起一个人力资源管理的知识体系。在浏览的过程中，还可以将分节标题、具有总结性的开头或结尾的语句、重要概念或定义等等重点标记下来。
四、刷题复习
从书本上学会的知识，想要变成自己的，就要实践。这一阶段最好的方法就是刷题。学都哪里就刷对应的题目，可以加固对知识的印象和理解，还可以发现出题的侧重点，对考试重点和难点有更好的把握和认识。
五、建立错题库
一昧刷题是重复的无用功，因为我们刷题是为了累积经验，如果这一过程缺乏思考，那就失去了意义。分析错题原因并逐一击破，不然问题就会一直遗留。而且错题库也会成为你临考前的最佳复习材料，可以进行查漏补缺和精准强化。
六、真题实战
到了最后的冲刺阶段，就可以开始做整套的试卷了。历年真题、模拟卷、押题卷都可以做一遍，且做试卷时最好模拟正式的考试环境，给自己严格规定考试时间，尽可能根据正式考试的节奏来、连贯地完成一套完整试题。这也有助于自己提前熟悉考试环境、保证考试当天有一个从容良好的心态。
除了上述学习方法，会很重要的一点就是保持良好的心态啦。经济师考试没那么容易，但人力资源管理是比较好考的一科了，所以也是历年报考人数最多的一科。此外，考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，简单来说就是，如果你这一年的考试只通过了一科，那么这科的成绩可以保留至第二年，让你可以专心只备考另一科，大大降低了考取证书的难度。所以不必给自己太大的备考压力。
如果备考时间较少较短，或者认为自己自主学习能力不强的同学，可以考虑通过线上课程，跟随专业的指导老师学习帮你梳知识逻辑，归纳考试重点，更重要的是还能为你解答很多学习之外的问题，如报考流程，政策解读等等。
来源：励上教育
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