事业副科(八级职员)提拔事业正科(七级职员)需要满足什么样的文凭(学历)要求，没有明确的规定。
首先，《关于县以下事业单位建立管理岗位职员等级晋升制度的意见》在对县以下事业单位管理岗职员晋升条件的表述中，并没有对八级职员晋升七级职员的学历要求进行界定，因此，在此意见中无法找到遵循的依据。
其次，根据《干部选拔任用工作条例》的有关条款，提拔担任领导干部的一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。依据参照执行的原则，事业副科(八级职员)提拔担任事业正科(七级职员)职务一般具有大专以上学历。
最后，事业副科(八级职员)不具有大专以上学历可不可以提拔为事业正科(七级职员)呢?从实际操作上来看，在不具有大专以上学历的情况下，事业副科(八级职员)也是可以提拔为事业正科(七级职员)的，只不过需要走“学历破格提拔”的路子。而破格提拔的程序要比正常情况下的提拔复杂的多，需要向上级组织部门进行报备。
综上所述，事业副科(八级职员)提拔事业正科(七级职员)一般情况下需要具有大专以上学历。如果只有中专(高中)及以下学历的事业副科人员(八级职员)要想提拔为事业正科(七级职员)，只能通过破格提拔的途径。
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